九洲集團(tuán)始建于1958年，是國家“一五”時期156項重點工程之一，經(jīng)過60余年的發(fā)展，已成為專注于電子信息產(chǎn)業(yè)的大型高科技企業(yè)集團(tuán)，主要提供信息化智能化裝備及系統(tǒng)、融合發(fā)展類數(shù)字智能軟硬件產(chǎn)品及服務(wù)。先后兩次獲得中共中央、國務(wù)院、中央軍委頒發(fā)的“某工程重大貢獻(xiàn)獎”,是全國先進(jìn)基層黨組織和全國文明單位。位列中國電子信息競爭力百強第29位，2023年作為四川唯一地方國有企業(yè)，入圍全國創(chuàng)建世界一流專精特新示范企業(yè)名單，2024年上榜中國企業(yè)500強。
| 部門 | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 專業(yè)要求 | 學(xué)歷要求 | 政治面貌 | 崗位描述 | 資格條件 | 備注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 數(shù)字化部 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型（人力資源） | 1 | 計算機、信息技術(shù)、電子、通信等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 | 1.負(fù)責(zé)公司人力資源管控的整體規(guī)劃和制度建設(shè)，研究公司人力資源領(lǐng)域數(shù)字化業(yè)務(wù)場景和模式；
2.面向業(yè)務(wù)場景，梳理公司人力資源數(shù)字化需求，牽頭擬制相關(guān)解決方案；
3.指導(dǎo)公司人力資源管控相關(guān)項目的建設(shè)和運營，提出升級和優(yōu)化建議。 | 1.有3年及以上人力資源項目/產(chǎn)品管理相關(guān)經(jīng)驗；
2.具備較強的業(yè)務(wù)理解能力，能夠深入理解業(yè)務(wù)需求；
3.具備良好的項目管理能力，熟悉數(shù)字化產(chǎn)品采購和實施流程，具備供應(yīng)商管理和交付管理經(jīng)驗；
4.擅長數(shù)據(jù)分析，收集用戶意見反饋，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作、文案撰寫能力，具有較強的邏輯思維和抗壓能力；
6.年齡不超過35歲。 | |
| 數(shù)字化部 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型（網(wǎng)絡(luò)安全） | 1 | 網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全、保密技術(shù)、計算機科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 不限 | 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)涉密網(wǎng)、局域網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全體系建設(shè)與維護(hù)；
2.負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)安全管理制度、操作規(guī)范等制度體系文件；
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)項目的論證、立項、需求調(diào)研、安裝部署等項目推進(jìn)工作；
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)安全工作監(jiān)督、檢查工作。 | 1.具有較高的工作熱情及責(zé)任心，耐心、細(xì)致，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力；
2.熟悉國家網(wǎng)絡(luò)安全等級保護(hù)、分級保護(hù)等網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識；掌握國產(chǎn)化、非國產(chǎn)化的IT網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、運維等基礎(chǔ)知識；具備一定的網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)及風(fēng)險處置能力；具備較強的邏輯分析能力和文字功底，能夠適應(yīng)較大的工作壓力；
3.擔(dān)任過軍工單位“三員”角色的人員優(yōu)先考慮；
4.年齡不超過35歲。 |
2024-10-22開始，招滿即止
薪酬福利按照四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1.資格審查：按照報名條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。 2.招聘方式：根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加筆、面試事項。 3.確定擬錄用人員：面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。 4.正式聘用：擬聘用人員在招聘公開渠道公示，公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。 5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
應(yīng)聘人員請通過網(wǎng)申渠道投遞簡歷：https://jezetek.zhiye.com/custom/index； 聯(lián)系人：陳炫廷，聯(lián)系電話：0816-2468906。
1、企業(yè)監(jiān)督電話：0816-2468389
2、綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線：0816-2247110
綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
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